Муниципальное дошкольное образовательное учреждение
«Детский сад №3 «Умка»
Принято:
на заседании
Педагогического совета
Протокол № 1 от 29.08.2023 г.

Утверждено
Заведующий
МДОУ «Детский сад №3 «Умка
__________ /Е.Б. Сухарева/
Приказ № 63-од от 29.08.2023 г.

ДОКУМЕНТ ПОДПИСАН
ЭЛЕКТРОННОЙ ПОДПИСЬЮ
Сертификат: 6AC0C1452B5F218E941E5079121055D0
Владелец: Сухарева Елена Борисовна
Действителен: с 11.05.2023 до 03.08.2024

ПОЛОЖЕНИЕ
о творческой (рабочей) группе педагогов
МДОУ «Детский сад № 3 «Умка»

1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регламентирует деятельность творческой или рабочей группы по
реализации задач образовательной деятельности ДОУ
1.2. Положение разработано в соответствии с Законом РФ «Об образовании в Российской
федерации от 29.11 2012 № 27З ФЗ (глава 2, ст.10,11,12,13,20).
1.3. Деятельность творческой или рабочей группы осуществляется в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации в области образования, нормативноправовыми документами об образовании, Уставом Учреждения, настоящим Положением.
1.4. В состав творческой или рабочей группы входит старший воспитатель, члены творческой
или рабочей группы из числа педагогических работников МДОУ «Детский сад №3 «Умка».
1.5. Деятельность творческой группы направлена на реализацию задач образовательных
областей ФГОС ДО.
2. Цели и задачи деятельности творческой группы
2.1. Создание оптимальных условий в ДОУ для развития личности, творческих способностей
каждого ребенка:
-поиск и использование в образовательном процессе современных методик, форм, средств,
новых педагогических технологий;
-создание
предметно-пространственной
среды,
обеспечивающей
индивидуальную траекторию развития ребенка как показателя профессиональной компетенции
воспитателя дошкольного образовательного учреждения;
- организация мероприятий, направленных на развитие личности, творческих способностей
воспитанников;
- разрешение в совместной работе профессиональных проблем, трудностей обучения и
воспитания, помощь друг другу в овладении инновационными процессами;
- разработка, составление, аппробация и распространение новых педагогических методик,
технологий, дидактических материалов, конспектов занятий;
- формирование творческого коллектива педагогов-единомышленников;
- включение педагогов ДОУ в инновационный процесс дошкольного учреждения в различных
видах образовательной деятельности, внедрение инновационных педагогических технологий,
развитие инновационной практики.
3. Организация деятельности творческой группы
3.1. Творческая или рабочая группа ДОУ создается по инициативе педагогов или
администрации дошкольного образовательного учреждения, Ее деятельность регламентируется
настоящим Положением и планом работы творческой или рабочей труппы на текущий учебный
год.
3.2. Творческая или рабочая группа ДОУ является добровольным содружеством педагогов с
разным стажем работы, объединившихся на основании приоритетного направления
педагогической деятельности (образовательные области).
3.3. Руководителями подразделений творческой или рабочей группы являются педагоги,
владеющие навыками организации продуктивных форм деятельности коллектива, выбранные
членами творческой или рабочей группы. Руководители предлагают стратегию разработки темы,
методы и формы работы творческой или рабочей группы, обобщают и систематизируют
материалы, анализируют предложения и выносят их на обсуждение группы.
3.4. Все вопросы функционирования творческой или рабочей группы ДОУ решаются
коллегиально. Каждый участвует в разработке изучаемой темы, педагоги, члены творческой или

рабочей группы представляют собственные практические материалы, выполняют творческие
задания руководителя и коллектива группы, высказывают свое мнение по предложенным
материалам и т.д.
3.5. Заседания группы проводятся не реже одного раза в квартал.
3.6. Формы заседаний творческой группы носят продуктивный характер деятельности:
теоретические доклады, сообщения, семинары-практикумы, диспуты, дискуссии, открытый
просмотр деятельности и т.п.
3.7. Творческая или рабочая группа ДОУ действует до тех пор, пока не исчерпает
необходимость взаимного профессионального общения.
3.8. Итоги работы творческой или рабочей группы заслушиваются на итоговом
педагогическом совете ДОУ.
4.
Компенсация и ответственность членов творческой группы ДОУ
4.1. Права членов творческой или рабочей группы
Члены группы имеют право:

- ставить вопрос о включении плана работы творческой или рабочей труппы в план работы
дошкольного образовательного учреждения и программу его развития;

- требовать

от администрации дошкольного образовательного учреждения помощи в
научном, материальном и другом обеспечении работы творческой группы;

- апробировать

педагогические изобретения, инновации членов творческой или рабочей
группы и других педагогов ДОУ
4.2. Обязанности членов творческой или рабочей группы
4.2.1. Члены творческой или рабочей группы обязаны:

- генерировать новые идеи педагогов, выявлять приоритетную идею для работы:
- осуществлять взаимопомощь и взаимообучение друг друга;
- организовывать творческий процесс по облечению высказанных идей в форму разработки,
механизма. алгоритма, методики и т.д.
4.3. Ответственность членов творческой или рабочей группы
4.3.1. Члены творческой или рабочей группы несут ответственность:

- за качественную подготовку документов работы творческой группы;
- за систематическое отслеживание хода наставнического, творческого процесса;
- за объективное отслеживание результатов апробации;
- за информирование администрации о результатах творческих поисков.
5. Документация и отчетность творческой или рабочей группы
5.1. Руководитель творческой или рабочей группы несет ответственность за наличие,
содержательность и культуру ведения следующей документации:
- плана работы творческой или рабочей группы;

- протоколов заседаний творческой или рабочей труппы, в которых обсуждаемые вопросы,
наработанные идеи, разработки, фиксируются в форме выводов, обобщений, конспектов занятий,
рекомендаций педагогам;

- пакета

методических рекомендаций, разработок, пособий, которые свидетельствуют о
результате работы творческой или рабочей группы.